未满三个月被解雇有赔偿吗
台州市路桥区律师
2025-05-11
未满三个月被解雇可能有赔偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》，若用人单位无故解雇，应支付半个月工资作为经济补偿。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响合法权益的维护。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未满三个月被解雇，处理方式有协商和仲裁两种。建议先与用人单位协商，协商不成再通过劳动仲裁委员会申请仲裁，以确保权益得到保障。
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