单位擅自降绩效工资不合法。依据《劳动合同法》，工资需单位与劳动者协商一致，擅自降低属违法。可能导致劳动者权益受损，影响工作积极性及生活品质。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫降绩效工资需协商，擅自降低可维权。处理方式有协商、投诉、仲裁等。建议先与单位沟通，无果后向劳动监察投诉，仍无法解决则申请劳动仲裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫降绩效不合法。处理方式：1. 与单位协商，要求恢复或补偿；2. 若协商无果，向劳动监察部门投诉；3. 投诉未解决，申请劳动仲裁，提交证据，要求裁决。
相关文章
起诉时提供结账单，费用要多少？
起诉时提供结账单的费用需根据案件性质和标的额确定。分析：在起诉过程中，提交结账单作为证据是常见的做法，用于证明相关费用或交易情况。然而，关于提交结账单的具体费用，并非由结账单本身决定，而是由案件的性质、复杂程度以及诉讼标的额等多个因素综合考量
购买虚拟账号后，退款政策是怎样的？
购买虚拟账号后，退款政策因平台和服务条款而异。分析：虚拟账号的退款政策通常取决于交易平台的具体规定以及购买时双方达成的协议。一般来说，如果平台或卖家提供了明确的退款政策，且购买过程中未违反相关条款，消费者有权要求退款。但需注意，虚拟商品具有特
今年医保贫困户缴费金额是多少
医保贫困户缴费金额因地区及政策调整而异，需参考当地规定。分析：医保贫困户的缴费金额并非全国统一标准，而是由各地政府根据当地经济状况、医保政策及贫困户的实际情况进行制定。因此，要准确了解今年医保贫困户的缴费金额，需参考当地最新的医保政策或咨询相
单位没交社保，我能解除劳动合同吗？
单位未交社保，您可以解除劳动合同。依据《劳动合同法》，用人单位未依法缴纳社保费，劳动者有权解除合同并要求补偿。不及时处理可能导致权益受损，无法享受社保待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 单位
如果家里有两个儿子分户，是否要和父母留一个共同户口？
两个儿子分户不一定要和父母留共同户口。从法律上讲，成年子女有权选择是否分户，这取决于家庭的具体情况和当地户籍管理规定。若因分户导致父母无人照顾或产生财产继承纠纷，则问题可能较严重，需及时咨询律师。分析说明：户籍管理主要遵循当地公安机关的相关规
微信转账被骗，收款人信息能否查询到？
可以查询到收款人信息。依据《刑事诉讼法》，发现犯罪事实应向公安机关报案，他们有权查询相关信息。不及时处理可能导致证据丢失，增加追回资金的难度。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式有报警
个人所得税APP显示我实际工资七千多，但我只收到了三千多
可能是单位未足额支付工资或个税APP显示有误。分析：从法律角度看，单位应足额支付员工工资，且工资支付情况应与个税APP显示相符。若APP显示工资高于实际收到金额，可能原因包括单位扣除了部分款项（如社保、公积金等）但未明确告知，或APP系统显示错误，亦或单位存
彩礼买的车女方名字，离婚归女方吗?
彩礼买的车登记在女方名下，离婚归属需视情况。依据《婚姻法》相关规定，彩礼退还与婚姻登记、共同生活及生活困难等因素相关。若未登记或未共同生活等，彩礼及所购车辆可能需退还，否则可能影响财产分割。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），
沟渠算农用地吗
沟渠一般不算农用地。根据《土地管理法》等规定，农用地有特定范围，沟渠通常不属此列。不及时明确其性质，可能导致土地使用不当，引发法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 沟渠非农用地。处理时：1
不签自愿放弃长期合同不续约违法吗
不签自愿放弃长期合同不续约，需视情况而定是否违法。依据《劳动合同法》，若合同期满用人单位提高条件劳动者拒签，则不违法；反之，若未提高条件或降低条件导致劳动者不续约，用人单位需支付经济补偿金。不及时处理可能导致劳动关系纠纷，影响企业声誉及经济负